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重生:青梅邻居让我花光小金库

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第40章 总监诸葛燕主持开大会

听到这里,谭逸逍皱着眉头说道:“杨经理,如果是这样的话,那么第四小组以后管理起来…难免…”

杨志锋挥手道:“呵呵,正所谓一朝天子一朝臣,假如组员还是态度不好-你倒是可以辞退他们。”

“话虽如此啊杨经理,不过事在人为,个人还是先尝试跟组员真诚沟通一下-或许能改善关系。”

“那好,先这样-这是你的办公区,待会可以找相关资料先了解下你们小组的事项。”

杨志锋指了指距离业务部隔一壁之墙的办公室,说道:“我先回自己办公室,如果你有什么不明白-就过来问我。”

“好的,杨经理,我知道了,您慢走!”等到对方离开之后,谭逸逍这才进到了自己的独立办公区。

谭逸逍觉得这个杨志锋不简单,感觉他城府不是一般的深层-刚才不露声色,貌似很坦然面对自己。

谭逸逍走进独立办公区域,感觉与众不同,周边摆设也非常讲究;一张不小的古董办公桌,墙侧面有一排文件柜。

此时,谭逸逍坐在高档椅,不由得有点小激动,在这之前,谭逸逍在省城那边的麟旭商贸公司为了能当一个正经的白领而努力,只是他没有想到-或许正经白领工作,可能就在辉州的卓谱照明。

此刻,谭逸逍的思绪此时回到刚才在业务部的一幕:自己那一组成员后续要找时间沟通一下,他们几个或许是前任副经理邓先勇的亲信;

如今邓先勇被卓宇集团撤职了,他们几个原来的组员就把自己对卓谱公司不满的情绪,都倒向他这个新来的领导。

谭逸逍回想刚才那个二组主管李宏志-好像把自己当成敌人来看待,来就想通过使劲握手给他个下马威;好在自己武术底子很不错,不然当时可能众人面前出糗。

还有那个五组的女主管郭晓霞,竟然直接就拒绝自己邀请,很可能她对自己存有敌意;

难道之前入职当天,发生乌龙的事情-现在是郭晓霞的一个心坎吗?

这是什么情况,似乎业务部的人都在打小算盘,貌似没有什么团队精神,就从业务经理杨志锋一朝天子一朝臣的话,他感觉到:杨志锋可能是那种顺我者昌,逆我者亡的带头搞小圈子的带头人,我靠!

这个总监特助的岗位可不好做,谭逸逍长叹口气,莫名的感觉,美女总监交代的卧底任务可不简单啊;

谭逸逍走到资料柜拿些关于四组的项目文件回到办公椅,产品内容还真不少-很多型号和特殊用途。

就在他看产品资料大概一个小时,办公区的门被轻轻的敲响后,谭逸逍合文件说道:“哪位,请进!”

“谭特助,是我们!”独立办公区的门打开了,原来是四组的组员李昌华和王羽聪等人走了进来。

谭逸逍点头说道:“各位组员,大家请坐啊,之前你们外地出差,难得今天我们可以互相了解一下。”

王羽聪坐下后,说道:“谭特助,其实刚才我们不是已经认识了吗?待会我还要急着出去跑业务的。”

此时,谭逸逍眉头微皱,明白如果现在不给组员一点威严,以后他们就会无视自己的存在。

心念至此,谭逸逍板起脸,严肃说道:“王羽聪,是吧,我所说的认识是,大家从现在起已经成为一个团队,我这个人向来是非常注重团队精神;

你们知道优秀团队,不是将成员随意组合一起,好的团队是要挖掘出团队成员的潜能-希望你们不要各自为战!我们小组的成员要信任,工作事项要协同,才能事半功倍的达标…还有…”

说到这里,谭逸逍满怀真诚的看着组员继续道:“我明白业务工作的特殊性,假如大家对我有什么不满或建议,可以直接跟我谈;在这个小组,我希望各位可以团结起来,现在你们可以说说自己的想法。”

听到总监特助的一番话语,室内顿时安静下来,各人都在回味谭逸逍说的话,过了好一会后,李昌华抬头,积极说道:“领导,你说的是很有道理,但我们对卓谱照明很失望,对员工有些不讲人情。”

谭逸逍正色说道:“昌华,你大概是说业务部的前任副经理邓先勇,我了解到他是因为工作失误才被撤职。在激烈的市场竞争中,很多时候每个重要决定都会关系到公司利益,大家应该知道合作重要性!

我希望你们,后续不要把私人的感情带入工作!据我了解,邓先勇没有被辞退,欧阳总监后面会派给他新职务。”

王羽聪沉吟了一下说:“谭主管,邓副经理之前对我们很好,所以组员才认为卓谱对他不公;之前他的工作失误,也只是个意外;他是为卓谱照明创造不少效益的经理,其实你的意思我明白-可是我们…”

只是听到这里,谭逸逍直接打断对方话语说道:“别这样的情绪,如此状态很难顺畅工作,你们现在对我不了解,不奢望你们很快接受我这个新领导,后续经过一段时间-你们会认可我,还是那句话-

我们是一个团队-要把力拧在一起,这样才能面对各种挑战……小组会开到这,你们回去思考一下。”

四组的几个组员站起来,走出独立办公区;

看到大家离去,谭逸逍靠在领导椅,长吁了口气。

他感觉到,通过这次谈话后,他们对自己的排斥似乎少了;

不过要想让他们信服自己,还是需要时间,和他的工作表现。

…………

下午,是业务部主导的大会!由于来迟了,谭逸逍只好悻悻地在边角找个空位置坐下;

他刚坐下,立刻就听到旁边一声冷哼!侧过脸一看,刚好坐在二组主管李宏志的身旁。

谭逸逍有点郁闷,感觉对方莫名对他的敌意,刚才就和他握手很不友善。

大家都到齐了,杨经理说道:“从我们卓谱一季度的业绩来看,卓谱照明市场占有率并不见提高,反观公司主要竞争对手-麟浩照明却大幅度的增长。现在大家可以发言,说出之前工作不足的地方……”

情况不妙,此时会场一片寂静,似乎没有人想做第一个发言者。

总监诸葛燕秀眉微微一蹩,那冷峻的俏脸侧向业务部经理杨志锋,严肃问道:“我说杨经理,开会前你有没有通知下属-今天要谈论的主题吗?”

闻言,杨志锋额头有点汗,语调吞吐的说:“诸葛总监…可…可能大家匆忙赶回总部,准备不够充分。”

诸葛燕一脸严肃的提高声调说道:“杨经理,这个事需要准备什么吗-难道大家不知道形势的严峻?”

面对运营总监的责问,日常有风度的杨志锋难得紧张,他一边擦汗一边说道:“诸葛总监,这事吧我…”

诸葛燕不再看杨志锋,面对大家说道:“各位,不要有顾虑,把各种的问题说出来。卓谱公司有发展,你们才有美好的未来。只要提议对卓谱照明有所帮助,到时候我自然会对你们进行相应的奖励……”

顿了一下,诸葛燕望谭逸逍说道:“谭特助,麻烦三天内重新梳理现有部门奖罚规则,进行相应调整!”

“收到,诸葛总!”谭逸逍有些对诸葛燕另眼相看,这位总监就像职场铁娘子,做事风格很果决利落。

听到答复后,诸葛燕端正身体,双肘撑在桌面十指交叉着,严肃的环视一圈与会者后,说道:

“各位虽然辛苦,可是卓谱需要团队精神-如果各自心中有小算盘,卓谱照明很难有出路…这样,我让大家先思考思考,互相讨论一下。”

说罢,她朝身后一个女文员说道,“晓丽,麻烦去给我泡杯茶。”

随后会议室里,开始交头接耳起来,谭逸逍瞥了一眼业务部属于杨志锋管理的几个主管,似乎他们是一副事不关己的样子,只是安静的坐在那里……

很快的,十分钟过后,刚才文员晓丽把茶水放在桌面,诸葛燕轻轻的品了几口后,才说道:“大家讨论差不多了吧,现在大家可以畅所欲言!杨经理,你是我们业务部的一把手,就由你开个头。”

这时,杨志锋调整姿态望向领导,轻咳了一下,立刻说道:“是这样,诸葛总,从各地代理商传来的数据显示,个月的销售成绩与去年同期相比-确实有所下滑。

代理商抱怨卓谱照明的知名度不够高,主要市场份额被同价位的麟浩照明抢占很多,最近我在寻思,我们是不是该加大卓谱各类产品的推广力度……”

诸葛燕听他这么说,只是淡淡的回应:“你说的情况我明白,产品相关推广的预算-我已经考虑过了;杨经理,后面你和其它部门尽快拟定一份新的推广计划;公司把钱花在刀刃,还有谁要发言吗?”

此时,谭逸逍环视一下开大会的与会者,感觉似乎很多人抱着多一事不如少一事的姿态参加会议。

就在谭逸逍以为不会有人发言的时候,身边突然响起个清脆的声音:“诸葛总监,我有个问题要提出!”

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